Договор самозанятости - это соглашение между самозанятым гражданином и заказчиком услуг, регулирующее их гражданско-правовые отношения. Рассмотрим особенности этого документа и его отличия от трудового договора.
Содержание
Основные характеристики договора с самозанятым
| Характеристика | Описание |
| Правовая основа | Гражданский кодекс РФ (ГК РФ) |
| Налоговый статус | Применение налога на профессиональный доход |
| Тип отношений | Подряд или возмездное оказание услуг |
Отличие от трудового договора
Ключевые различия
- Отсутствие подчинения правилам внутреннего распорядка
- Оплата за результат, а не за процесс
- Самостоятельный выбор способа выполнения работы
- Отсутствие социальных гарантий (отпуск, больничный)
Сравнительная таблица
| Критерий | Договор самозанятости | Трудовой договор |
| Налогообложение | НПД 4-6% | НДФЛ 13% + страховые взносы |
| Ответственность | За результат | За процесс |
Обязательные условия договора
- Предмет договора (конкретные услуги или работы)
- Сроки выполнения
- Порядок и размер оплаты
- Ответственность сторон
- Реквизиты самозанятого (номер налогоплательщика)
Преимущества для сторон
Для заказчика
- Отсутствие страховых взносов
- Упрощенный документооборот
- Гибкость в сотрудничестве
Для самозанятого
- Упрощенная система налогообложения
- Свободный график работы
- Возможность работать с несколькими заказчиками
Риски и ограничения
- Максимальный годовой доход - 2,4 млн руб.
- Запрет на найм работников
- Ограничения по видам деятельности
- Возможность переквалификации в трудовые отношения
Порядок оформления
- Проверить статус самозанятого в приложении "Мой налог"
- Составить договор ГПХ (гражданско-правового характера)
- Указать применение НПД
- Подписать соглашение
- Выставить чек через приложение после выполнения работ
Договор самозанятости представляет собой удобный инструмент для легального сотрудничества с фрилансерами и индивидуальными исполнителями, обеспечивая простоту оформления и налоговые преимущества для обеих сторон.
